工业和信息化部作为工业和信息化行业主管部门，正在着力推进“两个强国”建设，加快推动以区块链为代表的新兴技术与实体经济深度融合。我国区块链技术和应用想要始终保持竞争优势，还需要在产业人才队伍建设方面下大功夫。
全球区块链产业发展概述
当前，各国政府正在有条不紊地推进区块链产业发展，对区块链和分布式账本技术本身大多是支持和鼓励态度，对虚拟货币、稳定币及相关应用的监管态度则愈加趋严。根据中国信通院的统计数据，2019-2020年，全球有24个国家发布了专门针对区块链产业发展及行业监管方面的专项政策或法律法规。
产业格局逐步形成
区块链技术起源于中本聪在2008年发表的论文《比特币：一种点对点电子现金系统》，是一种按照时间顺序将数据区块以顺序相连的方式组合成的一种链式数据结构，以密码学保证数据不可篡改和不可伪造的分布式账本。经过十余年的发展，区块链产业已经初步形成了含底层技术、平台服务、产业应用和周边服务四大板块的产业格局。
产业规模不断扩大
作为近年来发展迅速的新兴行业，区块链依靠其分布式账本、去中心化、共识机制、能够保证信息的真实性和不可篡改性的特点，拓展了大量的应用场景。区块链技术在多行业、多区域快速兴起，为经济社会发展注入了新动能，区块链产业规模也随之持续快速扩充。
区块链支出规模将以强劲的速度增长。据IDC预测，2023年中国区块链市场支出规模将达到20亿美元。
在区块链应用方面，金融服务仍占主导地位，在互联网、溯源、数字资产、政务及公共服务等方面都有具体的项目落地。截至2020年11月全国已备案的区块链信息服务中，金融（含供应链金融）领域项目数量排名第一，占比高达36%；其次为溯源，占比10%。
技术创新步伐加快
伴随全球各国底层框架的数量增加、资金和人力投入的增长、核心技术的不断攻关，区块链专利的数量也实现了飞跃式的增长。
从国别分布来看，中国在全球范围内已是遥遥领先。根据区块链技术专利来源国家/地区分布，排名前三位的为中国、美国和韩国。中国以56.47%的份额排名第一，其次为美国22.98%，韩国以9.05%的份额占据世界第三位。专利申请量前三的国家专利申请总量约占全部专利的88.5%。
根据区块链专利应用市场国家/地区分布，中国和美国位列前两位，占比分别为45.98%和18.53；另外，通过世界知识产权组织专利合作条约（PCT）途径布局专利的比例为12.39%。
区块链产业人才画像
从性别来看，区块链产业人才中男性远高于女性。根据本次调研结果与猎聘网数据，现有区块链产业人才中，男性占比约65.64%，女性约36.36%，男女比例约2：1。区块链是新兴高科技领域，涉及的学科以女生较少的理工科为主，所以当高校人才流入社会后，仍然是男性多于女性。
区块链产业人才供给与需求分析
从整体来看，区块链产业人才供给严重不足。2017至2019年，区块链产业人才供给同比增长呈现翻倍激增，2017年增长率为24.78%，2018年上扬至110.64%，2019年攀升到301.77%。同一时期，区块链产业人才的需求同比增长先升后降。2017年人才需求增长率为79.13%，2018年上升至126.30%；2019年下降到-32.07%。
核心研发岗位薪酬最高
架构师与嵌入式软件开发岗位薪资最高。从区块链产业各岗位人才平均年薪排名前15来看，平均年薪超过40万元的只有两个岗位，分别是架构师和嵌入式软件开发。架构师平均年薪最高，为49.04万元；其次是嵌入式软件开发，平均年薪为42.64万元。后端开发的平均年薪为30.81万元，排名第三。其他岗位人才的平均年薪均在30万以下。
薪酬年龄分布呈纺锤状
从各年龄段薪资来看，35至50岁年龄段的人持有着行业最高薪资。40-45岁年龄段的人才薪资最高，平均年薪为37.61万元；其次是35-40岁的人才，平均年薪为36.65万元；45-50岁的人才平均年薪位居第三，为36.04万元。这三个年龄段人才的平均年薪均为30万元以上。
国家层面加强监管规范，肃清行业环境
中国政府从2013年开始出台虚拟货币监管政策，加强比特币互联网网站管理，防范比特币洗钱风险。
各地政府纷纷出台政策，力求筑巢引凤
区块链行业飞速发展，多个省市区就区块链产业发展发布了指导意见，并且对人才培养给予一定的政策倾斜。下表列示了部分地区政策文件中区块链产业人才相关内容。
各大高校竞相开设课程，加强人才培养
高校区块链课程以通识和学科融合为主。通识课程侧重区块链技术与应用原理与基础，专业课主要和金融、计算机专业融合。作为新的领域，开设一门区块链课程需要各方协同努力，首先区块链是跨学科综合产物，融合计算机、博弈论、金融等学科专业理论，需要借助平台工具，弱化技术应用强化应用。
社会机构积极开展培训，助力人才供给
社会机构成为快速响应行业人才需求的重要力量。在机构组成方面，主要是在线教育机构和区块链技术公司为主。早期开设相关课程的机构主要有优达学城、51CTO以及网易云课堂等。
存在的问题
（1）人才供需矛盾突出仍然是制约区块链发展的关键环节。
（2）院校区块链人才培养体系难以适应区块链发展需求。
建议
（1）开展区块链人才研究
（2）加强区块链人才培养
（3）健全区块链人才评价机制
（4）打造精准就业的区块链人才服务体系
在各方的努力下，当前我国区块链产业发展稳步推进，区块链技术在推动新一代信息技术产业发展、加快经济社会转型、助力国家治理能力现代化等方面发挥着重要作用。
本文链接：http://www.28at.com/showinfo-40-116-0.html区块链产业人才发展报告
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