海纳 AI 近日宣布与国内知名人力资源系统服务商 Moka 签署战略合作协议。此次合作深度融合海纳 AI 的多模态 AI 面试技术与 Moka 全场景招聘管理系统，为企业提供“简历筛选-AI 面试-招聘流程管理-数据沉淀”的一体化 AI 招聘解决方案。
这一战略合作的落地，标志着 AI 招聘生态实现了从各个服务商单点发展向全链路全流程专业协作的重大跨越，双方通过专业协作，共同打造更专业可靠的 AI 招聘一体化极致体验，构建专业协作、共创共赢、开放健康的行业生态，帮助千行百业充分利用最新 AI 技术加速人力资源智能化升级转型。
1、专业协作，深化 AI+HR 场景应用
海纳 AI 与 Moka 双方完成产品对接后，将为企业提供更智能、更流畅、一体化的全流程 AI 招聘服务。海纳 AI 面试官专注 AI+HR 应用，用 AI 打造各行各业的岗位人才模型，帮助集团统一用人标准，提升招聘效率。海纳 AI 已为近百家 500 强集团面试超 1200 万人，海量真实面试数据的积累与近百家头部集团的 AI 面试最佳实践经验，让海纳 AI 面试官的 AI 评价结果更准，也让海纳 AI 面试官更智能、更贴心、更成熟可靠。
Moka 作为国内知名 HR SaaS 服务商，凭借先进的产品理念与技术优势，构建了突出的产品力与用户体验，在企业客户中持续保持着优秀的口碑影响力。Moka 也是率先将 AI 技术应用于招聘管理流程的 HR SaaS 供应商，为企业提供“AI 原生”的人力资源管理全模块解决方案。
此次合作不仅是双方技术能力的互补，更是 HR SaaS 开放生态模式的关键升级，通过双向技术赋能，充分融合双方在 AI+HR 领域的最佳实践，全面深化 AI 在 HR 场景下的应用，推动行业从全家桶式的“封闭系统”转向“开放生态”，使得企业在系统选型时，能自主、自由、开放地选择各环节最优秀的行业供应商。
2、共创共赢，携手为客户创造价值
除了在 AI 能力上的深度合作，海纳 AI 与 Moka 也将为企业提供更专业可靠的项目交付、持续陪伴的技术支持服务。
海纳 AI 面试官已有近百家 500 强集团客户六年的大规模验证，产品更成熟、服务更贴心、AI 模型更智能精准，人才可以 7*24 小时随时随地面试，无需约面 / 到场 / 排队，完面率高达 90%；AI 模型准确度高达 95%，人才绩效表现优异、留存周期长，大大提升了企业的招聘质量。
近期海纳 AI 正式上线新版海纳 AI 面试官，融合最新 AI 大模型能力，持续迭代如千人千问、智能追问等功能，优化了如肢体检测、背景调查、心理测评、防作弊等 AI 面试关键能力的性能，全新的使用体验也更贴合企业用户的实际需求。
海纳 AI 与 Moka 双方以开放协作、共创共赢的心态促成本次合作，体现了双方对产品体验与服务品质的极致追求，以及持续为客户创造价值的坚定决心。
今年是海纳 AI 的生态合作年，海纳 AI 将与行业领先的人力资源管理系统商、人力资源服务机构等达成深度合作，共建开放健康的行业生态，共创共赢 AI 大时代。
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