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宁德时代要求员工“896” 还不强制外籍员工：内部人士称是曲解造谣

来源：责编：时间：2024-06-17 17:31:20 92观看

导读快科技6月17日消息，近日，有关宁德时代要求员工实行“896”工作制的消息在网络上引发热议，所谓的“896”工作制，即指员工早上8点上班，晚上9点下班，每周工作6天。然而，宁德时代内部人士对此进行

快科技6月17日消息，近日，有关宁德时代要求员工实行“896”工作制的消息在网络上引发热议，所谓的“896”工作制，即指员工早上8点上班，晚上9点下班，每周工作6天。

然而，宁德时代内部人士对此进行了澄清，称这些传言是对公司号召的曲解和造谣。

据内部人士透露，公司确实曾号召管理层以身作则，多花时间在工作上，但并未强制规定具体的上下班时间。

至于“奋斗100天”的说法，该人士没有否认：“我觉得奋斗100天不是关键问题，大家更在意的是工作时间的问题，但我们没有这种规定。”

宁德时代要求员工“896” 还不强制外籍员工：内部人士称是曲解造谣

此前，有网传截图显示宁德时代发布通知，要求从6月12日起，JG7职级以上员工实行“896”工作时长，但周六晚上不强制加班。通知中还特别提到外籍员工不强制，可根据个人意愿决定。

宁德时代内部人士还指出，“奋斗100天”的号召在公司内部并非首次，且已成为常态化。公司希望抓住行业发展的机遇，但在这个过程中，有人曲解了公司的意思。

宁德时代要求员工“896” 还不强制外籍员工：内部人士称是曲解造谣

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